01/02: 明けましておめでとうございます☆(^▽^)☆
カテゴリ: 02. 人間
いつもお読み頂き、誠にありがとうございます☆
(/ ^ з^ )/アリガトーゴザイマス!!
”ありがとう、ごめんなさい、許して下さい、愛しています☆”の 「☆ワハハ吉田☆」 です。ワハハー☆(^▽^)☆
いよいよ2009年もスタートしましたね☆
皆様、明けましておめでとうございます!!
(/ ^ з^ )/オメデトーゴザイマス!!
思えば昨年は
・ 従業員数の増加
・ 取引実績の増加
・ 新しいサービスの立ち上げ
にともない
私の精神にも少なからぬ変化が
引き起こされた年でもありました。
仕事を夢中で遂行している際には
そこまで意識はしていなかったのですが、
ここ数日、日常業務との距離を置いて
私の精神に大きな変化を起こした要因について
よく理解できたように思います。
それは、
「責任」の重さ
もしくは
「責任」に関する重圧感
が
一昨年とは格段に違う
ということであります☆
# 文字通りカラダに”ズッシリと”
# 何かが乗っかっている感覚がございます。(笑)
もしかすると人間は
「責任の重さの分だけ精神的に成長できる」
ものなのかもしれません。
そういえば、最近 「コトバの重さ」 ということについても
色々と考えさせられることが多いのですが
「この人は本物だな」
「この人のコトバには重みがあるな」
という印象を人に与える大きな要因のひとつに
その人が背負っている責任の重さ
というものがあるように感じています。
私もこうして一歩一歩、
年を重ね企業が成長するごとに
「コトバに重みのある人間へと成長できるのだ」
と思えば、この重さもありがたいことこの上ない
宝物でございます☆
仕事の効率化、スピード化を追求することは
手を緩めてはならない圧倒的に重要なことではありますが、
変に浮き足立たぬよう、
外野の軽い意見や軽率な判断に振り回されぬよう、
最高経営責任者
としての自覚を常に持ちつつ、
この重みを楽しみながら、
常に笑顔と感謝を忘れずに、
本年も最善を尽くして参りたいと存じます☆
それでは、皆様、
本年も何卒よろしくお願い申し上げます☆(^▽^)☆
ワハハー☆(^▽^)☆
☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆☆(^▽^)☆ありがとう!!ありがとう!!ありがとう!!☆(^▽^)☆
今日もありがとうございます☆
皆様が幸せでありますように。☆(^▽^)☆
o( ^ - ^ o)(o ^ - ^ )o
(/ ^ з^ )/アリガトーゴザイマス!!
”ありがとう、ごめんなさい、許して下さい、愛しています☆”の 「☆ワハハ吉田☆」 です。ワハハー☆(^▽^)☆
いよいよ2009年もスタートしましたね☆
皆様、明けましておめでとうございます!!
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思えば昨年は
・ 従業員数の増加
・ 取引実績の増加
・ 新しいサービスの立ち上げ
にともない
私の精神にも少なからぬ変化が
引き起こされた年でもありました。
仕事を夢中で遂行している際には
そこまで意識はしていなかったのですが、
ここ数日、日常業務との距離を置いて
私の精神に大きな変化を起こした要因について
よく理解できたように思います。
それは、
「責任」の重さ
もしくは
「責任」に関する重圧感
が
一昨年とは格段に違う
ということであります☆
# 文字通りカラダに”ズッシリと”
# 何かが乗っかっている感覚がございます。(笑)
もしかすると人間は
「責任の重さの分だけ精神的に成長できる」
ものなのかもしれません。
そういえば、最近 「コトバの重さ」 ということについても
色々と考えさせられることが多いのですが
「この人は本物だな」
「この人のコトバには重みがあるな」
という印象を人に与える大きな要因のひとつに
その人が背負っている責任の重さ
というものがあるように感じています。
私もこうして一歩一歩、
年を重ね企業が成長するごとに
「コトバに重みのある人間へと成長できるのだ」
と思えば、この重さもありがたいことこの上ない
宝物でございます☆
仕事の効率化、スピード化を追求することは
手を緩めてはならない圧倒的に重要なことではありますが、
変に浮き足立たぬよう、
外野の軽い意見や軽率な判断に振り回されぬよう、
最高経営責任者
としての自覚を常に持ちつつ、
この重みを楽しみながら、
常に笑顔と感謝を忘れずに、
本年も最善を尽くして参りたいと存じます☆
それでは、皆様、
本年も何卒よろしくお願い申し上げます☆(^▽^)☆
ワハハー☆(^▽^)☆
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今日もありがとうございます☆
皆様が幸せでありますように。☆(^▽^)☆
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